В Эстонии опять увеличилась увеличилась разница в зарплатах мужчин и женщин

Согласно предварительным данным Департамента статистики Эстонии, в 2022 году заработная плата работающих женщин была на 17,7% меньше, чем у мужчин.

По сравнению с предыдущим годом (2021) различия в заработной плате по половому признаку увеличились на 2,8 процентных пункта.

Наибольшая разница между доходами мужчин и женщин отмечалась в финансовой отрасли (32,9%), затем следует оптовая и розничная торговля (31,6%), прочие услуги (27,8%), а также обрабатывающая промышленность (25,8%). Как в 2021 году,

транспортировка и хранение было единственной отраслью экономики, в которой женщины зарабатывали больше мужчин

— почасовая брутто прибыль у женщин в данной отрасли превышала этот же показатель у мужчин на 9,3%.

Аналитик департамента статистики Лиина Куусик сообщила, что разница в зарплатах мужчин и женщин в Эстонии с 2013 по 2021 годы сократилась на 9,9 процентных пункта, а в 2022 году увеличилась на 2,8 процентных пункта. Она также отметила, что больше всего разница сократилась в сфере строительства, а увеличилась — в других областях.

Statistics Estonia

Следите за нами в соцсетях Facebook и X

Читайте также

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Пожалуйста, введите ваш комментарий!
пожалуйста, введите ваше имя здесь

Новости